Расписание зоны игровых решений
Расписание зоны игровых решений

Место проведения: павильон Е, стенд Е9

Скачать программу

Участие в Зоне игровых решений бесплатное по предварительной регистрации

10:30 – 11:30.  Игра «Нарушение и наказание»

Расписание интерактивной программы2

Ведущие:

Волкова Юлия Анатольевна, Пупышева Варвара Олеговна (EcoStandard Group)

Цель игры — осознание важности охраны труда и соблюдения трудового законодательства.

Описание игры:

Игра состоит из трех раундов, каждый раунд компания выбирает себе контракт, для выполнения которого нужно организовать мероприятия по охране труда. Игроки получают кредит и покупают то, что считают нужным по охране труда. После каждого раунда игроки тянут карточки с наказаниями или бонусами. Если они все выполнили хорошо, то получат бонус, в противном случае — наткнутся на проверку, штраф или на травму (смерть) сотрудника. Побеждает тот, кто заработал больше денег и кто сохранил здоровье и жизнь своим сотрудникам.

10:30 – 11:30. Игра «Герои в касках»

Расписание интерактивной программы2

Ведущие:

Нгуен Дмитрий Киевич, Нгуен Ольга Ивановна (ООО «BREALIT»)

Цели игры:

  1. Закончить игру в команде, не потеряв ни одного своего героя — стать Героем в касках – пройти испытание и предотвратить все риски!
  2. Вовлекать сотрудников в вопросы безопасности на производстве

Описание игры:

Игра предназначена для всех сотрудников предприятия, а не только для службы охраны труда.

Используемые инструменты – обучение, оценка рисков, поиск опасностей, ПАБ, уроки, извлеченные из происшествий и др.

Задачи: обновить знания и/или познакомиться с новыми требованиям различных областей безопасности, узнать о принципах работы всего предприятия по ОТ (как и что устроено), корпоративными инструментами по культуре безопасности, примерить на себе роли руководителя работ, специалиста по ОТ.

10:30 – 12:30. Игра «Нетворкер»

Расписание интерактивной программы

Цели игры:

  • Заряженные продавцы, которые приносят доход и ведут crm;
  • Разработанные скрипты для общения с клиентами;
  • Грамотный ассессмент персонала еще на этапе найма; Свободное общение с клиентами и коллегами;
  • Сокращение цикла сделки сложных продуктов b2b | b2g;
  • Увеличение числа лидов / сокращение стоимости за счет проработки грамотных маркетинговых материалов.

Описание игры:

  • Настольная игра, в которой есть 3 поля: знакомство, скрипты, интеграция.
  • 1 стол 6 – 10 человек.

16 игровых колод карточек, которые позволяют смоделировать любую коммуникативную ситуацию: место общения, ценности, увлечения, метафоры, социальные роли, деньги и другие.

11:45 – 12:45. Игра «Эффективная СУОТ»

Расписание интерактивной программы2

Ведущие:

Ионова Наталья Владимировна, Войнова Надежда Валерьевна

(ООО «Академия охраны труда»)

Цели игры — создание в организации эффективной системы управления охраной труда (СУОТ), которая позволит исключить риски работодателя (происшествия, проверки и штрафы).

Описание игры:

Игра полностью построена на требованиях Трудового кодекса Российской Федерации, в игре моделируются реальные ситуации, которые могут привести к травматизму и штрафам, штрафы точно соответствуют статьям КоАП.

С помощью игры руководители понимают, как охрана труда влияет на развитие компании – экономические показатели и репутацию. А работники узнают, как мероприятия по охране труда сохраняют их жизнь и здоровье.

11:45 – 12:45. Игра «Оценка профессиональных рисков»

Расписание интерактивной программы2

Ведущие:

Шубин Денис Владимирович, Московская Юлия Сергеевна

(ООО «Учебный центр ЮТМ»)

Цели игры — вовлеченность в процедуру оценки риска. Обучение руководителей и специалистов процедуре идентификации возможных опасностей и оценки профрисков.

Описание игры:

Задача игры — приобретение практических навыков:

  • по идентификации опасностей;
  • по подбору требуемых мероприятий по идентифицированным опасностям;
  • по подбору СИЗ с учетом риск- ориентированного подхода.

С помощью игры Вы:

  • научитесь идентифицировать возможные опасности;
  • научитесь подбирать соответствующие мероприятия (защитные меры);
  • узнаете, какими СИЗ требуется обеспечить работника в зависимости от идентифицированных опасностей.

13:00 – 14:00. Игра «Эффективная СУОТ»

Расписание интерактивной программы2

Ведущие:

Ионова Наталья Владимировна, Войнова Надежда Валерьевна

(ООО «Академия охраны труда»)

Цели игры — создание в организации эффективной системы управления охраной труда (СУОТ), которая позволит исключить риски работодателя (происшествия, проверки и штрафы).

Описание игры:

Игра полностью построена на требованиях Трудового кодекса Российской Федерации, в игре моделируются реальные ситуации, которые могут привести к травматизму и штрафам, штрафы точно соответствуют статьям КоАП.

С помощью игры руководители понимают, как охрана труда влияет на развитие компании – экономические показатели и репутацию. А работники узнают, как мероприятия по охране труда сохраняют их жизнь и здоровье.

13:00 – 14:00. Игра «Матрица спасения»

Расписание интерактивной программы2

Ведущие:

Козинец Елена (ООО «КАТЕЛЕНА»)

Цель игры — приобретение и повышение уровня знаний, умений и навыков оказания первой помощи.

Описание игры:

Игра дает возможность:

  • провести диагностику уровня знаний в области оказания первой помощи, выявить зоны роста;
  • проиграть различные ситуации и пошаговые алгоритмы действий оказания первой помощи в производственной, а также бытовой и городской среде;
  • приобрести навыки взаимодействия между работниками организации для оказания первой помощи пострадавшим;
  • освоить специфический материал в игровом формате, уйти от сложного к структурированному, от скучного к увлекательному

13:00 – 15:00. Игра «Матрикс»

Расписание интерактивной программы

Цели игры:

  • Формирование смысловой упаковки нового продукта;
  • Создание дорожной карты решения стратегических задач компании;
  • Формирование идеи внеконкурентного продукта;
  • Усиление маркетинговых материалов по продукту;
  • Нахождение новых целевых аудиторий продукта и мест их обитания;

Описание игры:

  • Настольная игра, в которой есть поле на 2 круга;
  • 8 игровых колод карточек, которые кратно усиливают эффект игры на каждом круге;
  • 1 стол 1-4 человека. Продолжительность 4-6 часов.
  • Первый круг позволяет ответит на вопросы: задача, ключевая польза, методы позиционирования, события для поиска целевой аудитории, основа отношений с партнерами / аудиторией, стиль формирование сообщества, на чем ставить акценты в управлении, способы достижения цели;

Второй круг уточняет целевую аудиторию, вектор развития, личные ценности и смыслы, имеющиеся и необходимые ресурсы.

14:15 – 15:15. Игра «Головоломка охраны труда»

Расписание интерактивной программы2

Ведущие:

Козинец Елена (ООО «КАТЕЛЕНА»)

Цель игры — прокачать знания в области охраны труда в креативном формате.

Описание игры:

Игра состоит из разных фрагментов знаний в области охраны труда.

Основной задачей игроков является: собрать фрагменты воедино по темам охраны труда.

Для достижения успеха участникам придется взаимодействовать между командами, анализировать полученную информацию, выполнять различные задания и собрать правильно свою головоломку раньше всех.

14:15 – 15:15. Игра «Герои в касках»

Расписание интерактивной программы2

Ведущие:

Нгуен Дмитрий Киевич, Нгуен Ольга Ивановна (ООО «BREALIT»)

Цели игры:

  1. Закончить игру в команде, не потеряв ни одного своего героя — стать Героем в касках – пройти испытание и предотвратить все риски!
  2. Вовлекать сотрудников в вопросы безопасности на производстве

Описание игры:

Игра предназначена для всех сотрудников предприятия, а не только для службы охраны труда.

Используемые инструменты – обучение, оценка рисков, поиск опасностей, ПАБ, уроки, извлеченные из происшествий и др.

Задачи: обновить знания и/или познакомиться с новыми требованиям различных областей безопасности, узнать о принципах работы всего предприятия по ОТ (как и что устроено), корпоративными инструментами по культуре безопасности, примерить на себе роли руководителя работ, специалиста по ОТ.

15:30 – 16:30. Игра «Нарушение и наказание»

Расписание интерактивной программы2

Ведущие:

Волкова Юлия Анатольевна, Пупышева Варвара Олеговна (EcoStandard Group)

Цель игры — осознание важности охраны труда и соблюдения трудового законодательства.

Описание игры:

Игра состоит из трех раундов, каждый раунд компания выбирает себе контракт, для выполнения которого нужно организовать мероприятия по охране труда. Игроки получают кредит и покупают то, что считают нужным по охране труда. После каждого раунда игроки тянут карточки с наказаниями или бонусами. Если они все выполнили хорошо, то получат бонус, в противном случае — наткнутся на проверку, штраф или на травму (смерть) сотрудника. Побеждает тот, кто заработал больше денег и кто сохранил здоровье и жизнь своим сотрудникам.

15:30 – 16:30. Игра «Оценка профессиональных рисков»

Расписание интерактивной программы2

Ведущие:

Шубин Денис Владимирович, Московская Юлия Сергеевна

(ООО «Учебный центр ЮТМ»)

Цели игры — вовлеченность в процедуру оценки риска. Обучение руководителей и специалистов процедуре идентификации возможных опасностей и оценки профрисков.

Описание игры:

Задача игры — приобретение практических навыков:

  • по идентификации опасностей;
  • по подбору требуемых мероприятий по идентифицированным опасностям;
  • по подбору СИЗ с учетом риск- ориентированного подхода.

С помощью игры Вы:

  • научитесь идентифицировать возможные опасности;
  • научитесь подбирать соответствующие мероприятия (защитные меры);
  • узнаете, какими СИЗ требуется обеспечить работника в зависимости от идентифицированных опасностей.

15:30 – 17:30. Игра «Основание»

Расписание интерактивной программы

Цели игры:

  • Нахождение необходимых внутренних ресурсов для реализации цели;
  • Атмосфера доверия и партнерства в команде, усиление чувства поддержки плеча;
  • Повышение энергии команды и каждого участника за счет поиска внутренних ресурсов и командной поддержки.

Описание игры:

  • Настольная игра, в которой есть поле с 2 кругами;
  • 1 стол 4 — 10 человек;
  • 12 игровых колод карточек: 6 описательных (люди, действия, места, события, отношения, достижения), 6 колод поддерживающей обратной связи (комплимент, флирт, похвала, благодарность, помощь, поддержка);
  • 1 круг. Игроки рассказывают о себе: что хочу, люблю, умею, продаю, обесцениваю, неудачи. Второй круг – получают поддержку и добирают ее из колоды.

Итог: формируется понятная цель, участник заряжен на ее достижение.

10:30 – 12:00. Игра «Матрица спасения»

Расписание интерактивной программы2

Ведущие:

Козинец Елена (ООО «КАТЕЛЕНА»)

Цель игры — приобретение и повышение уровня знаний, умений и навыков оказания первой помощи.

Описание игры:

Игра дает возможность:

  • провести диагностику уровня знаний в области оказания первой помощи, выявить зоны роста;
  • проиграть различные ситуации и пошаговые алгоритмы действий оказания первой помощи в производственной, а также бытовой и городской среде;
  • приобрести навыки взаимодействия между работниками организации для оказания первой помощи пострадавшим;
  • освоить специфический материал в игровом формате, уйти от сложного к структурированному, от скучного к увлекательному

10:30 – 12:00. Игра «Оценка профессиональных рисков»

Расписание интерактивной программы2

Ведущие:

Шубин Денис Владимирович, Московская Юлия Сергеевна

(ООО «Учебный центр ЮТМ»)

Цели игры — вовлеченность в процедуру оценки риска. Обучение руководителей и специалистов процедуре идентификации возможных опасностей и оценки профрисков.

Описание игры:

Задача игры — приобретение практических навыков:

  • по идентификации опасностей;
  • по подбору требуемых мероприятий по идентифицированным опасностям;
  • по подбору СИЗ с учетом риск- ориентированного подхода.

С помощью игры Вы:

  • научитесь идентифицировать возможные опасности;
  • научитесь подбирать соответствующие мероприятия (защитные меры);
  • узнаете, какими СИЗ требуется обеспечить работника в зависимости от идентифицированных опасностей.

12:15 – 13:45. Игра «Нарушение и наказание»

Расписание интерактивной программы2

Ведущие:

Волкова Юлия Анатольевна, Пупышева Варвара Олеговна (EcoStandard Group)

Цель игры — осознание важности охраны труда и соблюдения трудового законодательства.

Описание игры:

Игра состоит из трех раундов, каждый раунд компания выбирает себе контракт, для выполнения которого нужно организовать мероприятия по охране труда. Игроки получают кредит и покупают то, что считают нужным по охране труда. После каждого раунда игроки тянут карточки с наказаниями или бонусами. Если они все выполнили хорошо, то получат бонус, в противном случае — наткнутся на проверку, штраф или на травму (смерть) сотрудника. Побеждает тот, кто заработал больше денег и кто сохранил здоровье и жизнь своим сотрудникам.

12:15 – 13:45. Игра «Герои в касках»

Расписание интерактивной программы2

Ведущие:

Нгуен Дмитрий Киевич, Нгуен Ольга Ивановна (ООО «BREALIT»)

Цели игры:

  1. Закончить игру в команде, не потеряв ни одного своего героя — стать Героем в касках – пройти испытание и предотвратить все риски!
  2. Вовлекать сотрудников в вопросы безопасности на производстве

Описание игры:

Игра предназначена для всех сотрудников предприятия, а не только для службы охраны труда.

Используемые инструменты – обучение, оценка рисков, поиск опасностей, ПАБ, уроки, извлеченные из происшествий и др.

Задачи: обновить знания и/или познакомиться с новыми требованиям различных областей безопасности, узнать о принципах работы всего предприятия по ОТ (как и что устроено), корпоративными инструментами по культуре безопасности, примерить на себе роли руководителя работ, специалиста по ОТ.

14:00 – 15:30. Игра «Головоломка охраны труда»

Расписание интерактивной программы2

Ведущие:

Козинец Елена (ООО «КАТЕЛЕНА»)

Цель игры — прокачать знания в области охраны труда в креативном формате.

Описание игры:

Игра состоит из разных фрагментов знаний в области охраны труда.

Основной задачей игроков является: собрать фрагменты воедино по темам охраны труда.

Для достижения успеха участникам придется взаимодействовать между командами, анализировать полученную информацию, выполнять различные задания и собрать правильно свою головоломку раньше всех.

14:00 – 15:30. Игра «Оценка профессиональных рисков»

Расписание интерактивной программы2

Ведущие:

Шубин Денис Владимирович, Московская Юлия Сергеевна

(ООО «Учебный центр ЮТМ»)

Цели игры — вовлеченность в процедуру оценки риска. Обучение руководителей и специалистов процедуре идентификации возможных опасностей и оценки профрисков.

Описание игры:

Задача игры — приобретение практических навыков:

  • по идентификации опасностей;
  • по подбору требуемых мероприятий по идентифицированным опасностям;
  • по подбору СИЗ с учетом риск- ориентированного подхода.

С помощью игры Вы:

  • научитесь идентифицировать возможные опасности;
  • научитесь подбирать соответствующие мероприятия (защитные меры);
  • узнаете, какими СИЗ требуется обеспечить работника в зависимости от идентифицированных опасностей.

15:45 – 17:15. Игра «Нарушение и наказание»

Расписание интерактивной программы2

Ведущие:

Волкова Юлия Анатольевна, Пупышева Варвара Олеговна (EcoStandard Group)

Цель игры — осознание важности охраны труда и соблюдения трудового законодательства.

Описание игры:

Игра состоит из трех раундов, каждый раунд компания выбирает себе контракт, для выполнения которого нужно организовать мероприятия по охране труда. Игроки получают кредит и покупают то, что считают нужным по охране труда. После каждого раунда игроки тянут карточки с наказаниями или бонусами. Если они все выполнили хорошо, то получат бонус, в противном случае — наткнутся на проверку, штраф или на травму (смерть) сотрудника. Побеждает тот, кто заработал больше денег и кто сохранил здоровье и жизнь своим сотрудникам.

15:45 – 17:15. Игра «Герои в касках»

Расписание интерактивной программы2

Ведущие:

Нгуен Дмитрий Киевич, Нгуен Ольга Ивановна (ООО «BREALIT»)

Цели игры:

  1. Закончить игру в команде, не потеряв ни одного своего героя — стать Героем в касках – пройти испытание и предотвратить все риски!
  2. Вовлекать сотрудников в вопросы безопасности на производстве

Описание игры:

Игра предназначена для всех сотрудников предприятия, а не только для службы охраны труда.

Используемые инструменты – обучение, оценка рисков, поиск опасностей, ПАБ, уроки, извлеченные из происшествий и др.

Задачи: обновить знания и/или познакомиться с новыми требованиям различных областей безопасности, узнать о принципах работы всего предприятия по ОТ (как и что устроено), корпоративными инструментами по культуре безопасности, примерить на себе роли руководителя работ, специалиста по ОТ.